Unsere Leistungspakete für Sie

Wir richten uns nach Ihren Bedürfnissen

Onlinetest

Für den schnellen ersten Eindruck und direkte Ergebnisse

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pro Test

Funktionen

  • Online Multiple-Choice-Test

  • Geprüftes Testverfahren

  • Zufällige Auswahl der Fragen

  • Betrugserkennung

  • Schnelles Ergebnis (sofort nach Ende des Tests)

  • Einordnung des Kandidaten in die Vergleichsgruppe

  • Optional automatische Abwicklung des Email-Verkehrs mit dem Kandidaten

Programmiertest

Ideal für verlässliche Aussagen über die Programmierkenntnisse und den Stil eines Kandidaten

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pro Testreport

Funktionen

  • Eine von Expert Sieve-Experten entwickelte Programmieraufgabe

  • Review durch unser Experten-Team innerhalb vom 48h

  • Detaillierter Bericht (pdf) zu

    • Code Style​

    • Technologie

    • Konventionen

    • Test

    • Geschwindigkeit und Umfang der Lösung

  • Einordnung des Kandidaten in die Vergleichsgruppe

  • Optional automatische Abwicklung des Email-Verkehrs mit dem Kandidaten

  • Hohe Aussagekraft der Ergebnisse

  • Code für den Auftraggeber einsehbar

  • Breites Spektrum an Sprachen: Java, JavaScript, Python, C++, C#

  • Test für bekannte Frameworks wie Spring, React, Angular

Komplettpaket

Wenn Sie nur noch die besten Kandidaten vorgestellt bekommen wollen

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pro Kandidat

Funktionen

  • Expert Sieve tritt im Namen des Auftraggebers auf

  • Erfassen der Bewerberdaten*

  • Komplette Abwicklung der Erstkommunikation mit dem Kandidaten (Email, Telefon)*

  • Durchsprache der Testaufgabe mit dem Kandidaten*

  • Auswahl geeigneter Tests durch Expert Sieve in Absprache mit dem Kunden

  • Kombinierte Durchführung von Online- und Programmiertest möglich

  • Beinhaltet alle Online- und Programmiertests für einen Kandidaten

  • Tägliche Übersicht über alle Aktionen

  • Empfehlungsliste für geeignete Kandidaten

* hier inkludierte, aber auch separat buchbare Zusatzleistung

Zusatzleistungen

Erfassen der Bewerbungsdaten und Abwicklung der Erstkommunikation

Wir melden dem Kandidaten den Bewerbungseingang innerhalb von 24h Stunden zurück und führen ein erstes Screening durch. Anschließend wird der Kandidat angerufen (Telefon oder Videokonferenz) und über den weiteren Bewerbungsprozess informiert.

Die Daten der Bewerber erfassen wir optional im Kundensystem.

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pro Kandidat

Review bzw. Feedbackgespräch mit dem Kandidaten nach dem Codingtest
Wir validieren in einem Videointerview das Testergebnis eines Kandidaten. In 45-60 Minuten machen wir uns persönlich ein Bild und lassen den Entwickler noch ein kleines Problem live lösen. Dadurch können wir und Sie sicherstellen, dass der Kandidat auch selbst die Programmieraufgabe gelöst hat.

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pro Kandidat

Einführungsgespräch zur Programmieraufgabe
Um den Kandidaten besser zu binden und bestmögliche Ergebnisse zu erzielen, kann der Entwickler zu Beginn des Tests max. 30 Minuten via Slack oder Videokonferenz seine Lösungsidee besprechen und erhält ggf. Hinweise, wenn sein Ansatz in eine falsche Richtung geht. Dies unterstützt das Selbstbewusstsein und klärt grundsätzliche Fragen.

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pro Kandidat

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